Araştırma odaklı, tanınırlığı yüksek, motivasyonun üst seviyede olduğu, etkin, lider, tercih edilen bir eğitimin yürütülmesi ve böyle bir sürecin sonucu olarak araştıran, okuyan, girişimci, sorumluluk sahibi, topluma katkı koyan öğrenciler yetiştirmek Enstitümüzün temel hedeflerindendir.
Bu Ana Hedefe Ulaşmak İçin Gerçekleştirilmesi Gereken Alt Hedefler ve Bunları Gerçekleştirmek İçin Yapılacak Çalışmalar:
 
 HEDEF  >  Eğitim – öğretimin güncellenmesi
 
 
Uluslarası Çift Diploma Programları (örn; İTÜ – NJIT (New Jersey Institute of Technology, öğrenciler 2’şer yıl yurtdışı ve İYTE'de) başlatmak gibi alternatifleri öğretim üyelerimizle birlikte değerlendirilecek, bu yönde bir eğilim oluşması durumunda çalışmalar başlatılacaktır.
Yabancı Uyruklu Öğrenci / Öğretim Elemanı Destek Birimi kurulacaktır.
TÜBİTAK 2236, 2221 Program desteklerinden yararlanarak yabancı uyruklu araştırmacıların İYTE'de istihdamı sağlanacaktır (24 aya kadar kadrolu istihdamı veya 12 aya kadar izin döneminde  İYTE'de geçirmesi gibi yöntemlerle).
Yeni eğitim metotlarının (e-ders, e-kitap v.b.) etkin olarak kullanılması sağlanacaktır.
Bölümlerin eğitim akreditasyonları yaygınlaştırılacak ve güncellenecektir.
Çift anadal ve yan dal programları yaygınlaştırılacaktır.
Ders içi uygulamalar özendirilecektir.
Endüstri ile bağlantılı alanlarda ortak eğitim (örn; TOBB Üniversitesi Co-op uygulaması benzeri) modeli etkinleştirilecektir.
Uzaktan eğitim sistemi daha etkin hale getirilecektir.
 
   Eğitim – öğretim ihtiyaçlarının yeterli seviyede karşılanması
 
 
Derslikler, stüdyolar ve laboratuvarlar son teknolojilere uygun olarak yenilenecek ve güncel tutulması sağlanacaktır.
Bilgisayar dersliklerinin sayısını artırılacak ve bu derslikler güncel tutulacaktır (veya ödünç laptop sağlamak).
İhtiyaca bağlı olarak, uygulama derslerinin yapılabileceği bölümler arası ortak laboratuvarları kurma seçeği değerlendirilecektir.
Dersler kapsamında teknik gezi ve sosyal etkinliklere maddi destek sağlanacaktır.
Enstitümüzü tez jürisi veya seminer v.b. amaçlı ziyaret edecek misafirlerimize ulaşım / konaklama ihtiyaçları için destek ve kolaylıklar sağlanacaktır.
 
Bölümlere acil ihtiyaçlarını karşılamaları için yıl bazında makul bir bütçe (örn: 4000 TL / yıl / bölüm) tahsis edilecektir.
 
   Akademik Gelişim Planının oluşturulması 
 
 
İYTE Akademik Gelişim Planını geniş katılım ile oluşturulacaktır.
Akademik kurullarda oluşacak ortak akıl çerçevesinde, yeni lisansüstü programların ve bölümlerin açılması için çalışmalar yapılacaktır.
 
Örneğin;
Uzay ve Havacılık Mühendisliği
İstatistik
Gemi ve Deniz Teknolojileri
İktisat
Sistem Mühendisliği
Endüstriyel Psikoloji (Prg.)
Geomatik Mühendisliği (Prg.)
Bilim ve Teknoloji Tarihi (Prg.)
Endüstri Mühendisliği
Sağlık Teknolojileri (Prg.)
gibi bölümlerin açılması seçenekleri değerlendirilecektir.
Mühendislik İşletmeciliği benzeri tezsiz yüksek lisans programlarının açılabilmesi için çalışmalar yapılacaktır (örn, Yapı Yönetimi, Endüstriyel Ar-Ge ve Teknoloji Yönetimi).
 
   Ödüllendirme / Burs imkanlarının artırılması
 
 
Burslar
İYTE Burs / Bağış Fonunu oluşturulacaktır.
Başarılı öğrenciler için sanayii / Sivil Toplum Örgütleri (STÖ) / şahıs / diğer kurumlardan burs bulunması sağlanacaktır.
Enstitü bölümlerine üst sıradan giren öğrencilere Giriş Bursu verilecektir.
Mezunların ve oluşturulacak fondan yararlanan öğrencilerin fonu geri beslemesi için İYTE Mezunlar İletişim Birimin oluşturulacaktır (Mezunlar Derneği ile işbirliğinde).
 
 
Ödüller
Her fakültede Eğitim, Araştırma ve Hizmet Ödüllerini verilecektir.
Ödül kriterleri ve komisyon oluşturularak, İdari personel Hizmet Ödülü verilecektir.
Bağış plaket törenleri düzenlenecektir.
Mezunlar için plaket töreni düzenlenecektir (10., 20. Yıl benzeri).
Tez Ödülleri verilecektir.
 
Ayrıca, öğrencilerin yarı zamanlı çalışma ve gelir elde etmesi için olanak oluşturulacaktır.
 
yukarı çık